安全是一个永恒话题。岁末年初，澄合矿业山阳煤矿公司结合矿区实际，以抓实抓牢“人”这个关键核心为根本，切实从职工思想、行为素养、安全管理、安全意识等方面入手，不断创新实施安全管理新方法、开辟安全帮教新途径，确保安全“万无一失”。

“青春力量”宣讲团讲好安全故事

该公司从提高全员安全意识入手，积极营造安全生产氛围。青岗员们主动组成“安全宣讲团”，深入区队、一线进行巡回宣讲。在班前会上，针对今年的事故案例，用通俗易懂的表达方式，向职工们进行讲解和剖析，教育和引导广大职工时刻紧绷安全弦，牢记事故教训，在实际工作中做到不违章作业，保障安全生产。此外，该公司每天组织青岗员深入井下开展安全隐患巡查活动，针对井下薄弱岗位进行隐患大排查，加大排查力度，及时把各类事故隐患消灭在萌芽状态，用青春的朝气，为安全生产增添了一份“青字号”保障。

班前会真正变身班前“会”

“双确认指的是什么？”“人员、环境双确认。”

“三不生产的内容是什么？”“不安全不生产、隐患不消除不生产、安全措施不落实不生产。”

“回答正确，可以上岗啦。”

……

这是该公司综采一队班前会上问答环节的场景。针对安全管理形势严峻、职工思想不稳定、现场安全情况多变等实际问题，该公司通过班前会、三会一课、有奖问答等形式，将安全应知必会等知识采取问答的形式进行入井前“考试”，以此检验职工对井下现场操作规程的掌握程度，提高职工的安全意识，真正将班前会变成班前“会”。

“亲情锤”敲响“安全鼓”

“安全要警钟长鸣，安全是无价之宝。请您务必时时牢记在心中，让安全永远伴您同行……”进入四季度，该公司组织女工家属协管员进岗位、进区队，开展有深度、有力度、有温度的安全宣教，充分发挥女工家属在矿井安全协管中的特殊作用，用“亲情锤”敲响“安全鼓”。

“感谢你们送来的祝福和嘱托，这一字一句都是对我们的关心，我一定和工友们时刻注意安全，坚决不违章作业。”听完协管员们的深情嘱托，一位职工向协管员们表达着感谢。

近年来，该公司坚持把安全宣教延伸到班组、搬到井口，用饱含激情的语言嘱咐职工遵章守纪，工作中要时刻做到“确认安全、按章操作”，让他们知道因违章作业导致事故给自己和家庭造成的后果。对“三违”人员采取“朋友式”谈心、“家长式”教育，及时化解“三违”人员思想包袱，使职工真正认识到安全就是幸福、安全就是效益。（马倩）